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楼主: botaoviva
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出了这么大事,你们没人讨论吗?

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发表于 3 天前 来自手机 | 只看该作者 来自: 江苏
目前的政策允许你不涨,不过个人要打手写申请书、备份、签字确认!
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发表于 3 天前 来自手机 | 只看该作者 来自: 江苏
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发表于 3 天前 来自手机 | 只看该作者 来自: 中国
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34
发表于 3 天前 | 只看该作者 来自: 江苏苏州
我不关系,反正也不是按照我实际工资交
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发表于 3 天前 来自手机 | 只看该作者 来自: 江苏
itonline 发表于 2026-05-26 19:36
现在的人都不傻的,不交也要给补贴的,都是你情我愿,没有强迫打工

现在这个经济环境你让老板增加用工成本,他宁愿给你降薪,让你离职重新招聘。
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36
发表于 3 天前 | 只看该作者 来自: 四川成都

你们单位出现工伤的概率很高啊工伤保险费是我的一倍了
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37
发表于 3 天前 | 只看该作者 来自: 江苏苏州
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38
发表于 3 天前 来自手机 | 只看该作者 来自: 中国
让我想想 发表于 2026-05-27 10:17
目前的政策允许你不涨,不过个人要打手写申请书、备份、签字确认!

早就不行了
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39
发表于 3 天前 | 只看该作者 来自: 江苏苏州
2008trueman 发表于 2026-5-26 16:52
对老百姓没坏处,
对老板们才是加重负担。
何必要为老板们共情呢。

多想想,老板加重负担,不要说降薪裁员倒闭,起码涨薪就遥遥无期了。
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40
发表于 3 天前 | 只看该作者 来自: 江苏苏州
汤姆212 发表于 2026-5-27 16:30
多想想,老板加重负担,不要说降薪裁员倒闭,起码涨薪就遥遥无期了。

不加社保你以为他们会给你涨薪吗?
这才是变相涨薪。
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